东北究竟为何拉闸限电？- 收获知识星球

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哪种领导最不得人心，很难给出一个确定的答案，因为每个人对领导的评价会因个人的价值观、经验和期望不同而有所差异。然而，以下是一些常见的特点，可能会导致领导失去下属的支持和尊重： 1. 专制的领导：对下属缺乏授权和尊重，以权力和压力为手段管理团队，不允许反对意见和创新。 2. 不公正的领导：对待下属有偏见，不公平的分配奖励和机会；制定不合理的规则或标准，并不一致地执行。 3. 缺乏沟通和透明度的领导：不与下属分享信息、决策和目标，不听取下属的意见和建议。 4. 自私和利己主义的领导：将个人利益置于团队和组织利益之上，不关心下属的成长和发展。 5. 缺乏领导力和能力的领导：无法提供明确的指导和方向，缺乏解决问题和做出决策的能力。 总之，一个不得人心的领导往往是基于对下属和团队的不公正、不透明和不负责任的行为，这种行为会导致下属缺乏信任和动力，最终影响整个团队的效能和成果。

责任编辑：胡明政， 本文转自：中华读书报 中国科学院心理研究所国民心理健康评估发展中心对全国中小学生进行的调查显示：33.4%的青少年对“我不能忍受没有手机”表示同意。

“您好，请坐！请问您需要办理什么业务？”“请带好您的随身物品，再见！”为了加深参训人员对培训内容的理解运用，老师现场还通过角色扮演、互动问答等授课方式，切实提升参训人员应对实际问题的能力。，打造国家农业科技示范园1个、省级农业示范园3个、市级现代农业示范园35个，达到全乡镇覆盖，建成神茶科创文化产业园、江西山谷蔬乡现代农业产业园等一批现代产业重大项目，现代农业示范引领作用进一步彰显。

11月6日15时25分，记者在乌当区水东路新庄污水处理厂侧发现一条通往河岸的小路，小路的入口处立有禁止捕鱼的警告提示牌，沿岸有市民正在垂钓，沿途并未发现有墙体进行阻隔。， 本文转自：央视网 我国制造业转型升级持续提速

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